Publication de postes

• CDD de 12 mois

Le/la Chargé(e) d'Accompagnement de Territoires (CAT) a pour principale mission le déploiement et le développement des usages des outils E-santé du GIP ESEA auprès des équipes de la Plateforme Territoriale d'Appui (PTA) 86 et de l'ensemble des partenaires en santé du territoire (professionnels libéraux, établissements de santé, acteurs médicaux, médico-sociaux, sociaux, public et privé).

Principales missions :

• Sensibiliser, informer et recruter de nouveaux acteurs
• Livrer les outils E-santé ESEA, former et suivre un portefeuille d'acteurs/utilisateurs (de leurs premiers usages au maintien au quotidien)
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe des CAT du territoire

Rattaché(e) et basé(e) à l'Agence de Poitiers du GIP ESEA, il/elle sera en charge d'une partie du département de la Vienne. Il/elle devra réaliser de nombreux déplacements sur le territoire de la Vienne (véhicule de service à disposition).

Pour en savoir plus, consulter la fiche de poste sur le site de Pôle emploi.

• CDD de 12 mois

• Bac +3 ou 4 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience en chefferie de projet
• Forte capacité à fédérer, accompagner et gérer
• Forte capacité à saisir rapidement les besoins, à décrire une situation de façon claire et précise
• Aptitudes pédagogiques et sens de l’écoute
• Appétence pour les technologies de l’information (informatique, téléphonie mobile, tablette) et capacité d’apprentissage rapide pour l’utilisation et le paramétrage des outils numériques
• Sociabilité, aisance à communiquer verbalement et par écrit

Le/la chef de projet E-santé aura pour principales missions de garantir la bonne cohérence des plans d'actions de déploiement et d'accompagnement de proximité E-santé du GIP ESEA, d'assurer une déclinaison territoriale de ces plans d'action auprès des équipes de proximité du département, de gérer le déploiement et l'accompagnement aux usages de masse des outils E-santé du GIP ESEA sur son territoire.

Principales activités :

• Gérer une équipe opérationnelle à distance
• Suivre et réajuster la feuille de route opérationnelle des déploiements des outils E-santé et du développement des usages
• Assurer une coordination avec les autres équipes de déploiement
• Participer aux activités de déploiement et d'accompagnement
• Tenir le rôle d'interlocuteur privilégié auprès des partenaires de terrain

Rattaché(e) à l'Agence de Poitiers du GIP ESEA, il/elle devra régulièrement réaliser des déplacements sur le département (véhicule de service à disposition).

Pour en savoir plus, consulter la ficher de poste sur le site de Pôle emploi.

• CDD de 12 mois

• Bac +2 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience fortement conseillée dans les métiers de la santé (médicaux, paramédicaux), de l'accompagnement au changement et de la pédagogie

Le/la Chargé.e d'Accompagnement de Territoires (CAT) a pour principale mission le déploiement et le développement des usages des outils E-santé du GIP ESEA auprès des équipes de la PTA 17 et de l'ensemble des partenaires en santé du territoire (professionnels libéraux, établissements de santé, acteurs médicaux, médico-sociaux, sociaux, public et privé).

Principales missions :

• Sensibiliser, informer et recruter de nouveaux acteurs
• Livrer les outils E-santé ESEA, former et suivre un portefeuille d'acteurs/utilisateurs  (de leurs premiers usages au maintien au quotidien)
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe des CAT du territoire

Rattaché(e) à l'Agence de Poitiers du GIP ESEA mais physiquement basé à Jonzac, il/elle sera en charge d'une partie du département de la Charente-Maritime. Il/elle devra réaliser de nombreux déplacements sur le territoire de la Charente-Maritime et ponctuellement à l'agence de Poitiers (véhicule de service à disposition).

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CDD 12 mois

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• Bac+2/3: BTS, DUT, Licence en Informatique
• Capacité à saisir rapidement les besoins, à décrire une situation de façon claire et précise, à appréhender rapidement l’utilisation et le paramétrage de progiciels
• Capacité à travailler en équipe, aisance relationnelle.
• Rigueur, capacité d’adaptation, autonomie, persévérance
• Aisance à communiquer verbalement et par écrit
• Maîtrise de l’anglais écrit (documentations en anglais)
• Maîtrise des méthodologies de développement traditionnelles et agiles, des méthodes de conception et de développement orientées objet.
• Maîtrise des technologies Java, Git, JSON et WebServices REST. Des connaissances en Javascript (Angular, React...), Python et PHP seraient un plus.
• Connaissance des bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL...).
• Connaissance des systèmes d’exploitation Linux et Windows•Une affinité certaine avec la philosophie du logiciel libre et la connaissance du domaine de la santé seraient un plus
• Débutant accepté

Dans le cadre de l’équipe ROR, le technicien développeur ROR participera à la conception et à la réalisation  des  composants  techniques  nécessaires  à  l’intégration  du  logiciel  ROR  avec  son environnement, notamment sur l’aspect gestion des données: interopérabilité avec les systèmes tiers, contrôles qualités, ETL (extraction, transformation et chargement des données) ...

CDD 12 mois

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• Formation universitaire ou ingénieur en informatique(minimum Bac+2)
• Une expérience dans la gestion de projet est demandée
• Rigueur, autonomie, capacité à travailler en équipe et à dialoguer avec des non-techniciens
• Savoir développer un projet selon des méthodologies de développement traditionnelles et agiles

Rattaché à la Directrice de Projet, le chef de projet participera au pilotage,à la conception et la mise en œuvre des composants techniques nécessaires à l’intégration du logiciel ROR avec son environnement, notamment  sur  l’aspect  gestion  des  données  (interopérabilité  avec  les  systèmes  tiers,  contrôles qualités...), ETL (extraction, transformation et chargement des données).Il assurera également le lien avec les équipes techniques du GIP ESEA, notamment le développeur dédié au projet. Le chef de projet sera également amené à collaborer sur les autres sujets techniques menés par la Directrice de Projets.

12 mois

• Bac +2 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience fortement conseillée dans les métiers de la santé (médicaux, paramédicaux), de l'accompagnement au changement et de la pédagogie

Les CAT ont pour principale mission le déploiement et le développement des usages des outils e-santé du GIP ESEA auprès des équipes de la PTA et de l'ensemble des partenaires en santé du territoire (professionnels libéraux, établissements de santé, acteurs médicaux, médico-sociaux, public et privé).

12 mois

• Bac +2 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience fortement conseillée dans les métiers de la santé (médicaux, paramédicaux), de l'accompagnement au changement et de la pédagogie

Les CAT ont pour principale mission le déploiement et le développement des usages des outils e-santé du GIP ESEA auprès des équipes de la PTA et de l'ensemble des partenaires en santé du territoire (professionnels libéraux, établissements de santé, acteurs médicaux, médico-sociaux, public et privé).

12 mois

• Bac +2 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience dans le pilotage et l’encadrement d’équipe (une expérience dans le pilotage d’équipe distantes serait un plus)
• Expérience en assistance aux utilisateurs Forte appétence pour ls technologies de l'information (informatique, téléphonie, mobiles, tablettes)
• Esprit d'analyse et de synthèse
• Autonomie, sens des initiatives , sens du dialogue, ouverture d'esprit et sens de l'écoute

Le responsable support est en charge de l’activité d’assistance aux utilisateurs des services ESEA, de la coordination des équipes support basées au siège et dans les agences, et de l’encadrement de l’équipe support du siège.
L‘activité support recouvre trois fonctions principales :

• assister les utilisateurs existant des services ESEA (dépannage, information)
• participer aux actions d’assistance au démarrage des nouveaux utilisateurs,
• apporter un support technique aux équipes internes ESEA

12 mois

•  Bac +3 ou 4 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
•  Expérience en chefferie de projet
•  Forte capacité à fédérer, accompagner et gérer
•  Forte capacité à saisir rapidement les besoins, à décrire une situation de façon claire et précise
•  Aptitudes pédagogiques et sens de l ’écoute
•  Appétence pour les technologies de l ’information (informatique, téléphonie mobile, tablette) et capacité d’apprentissage rapide pour l’utilisation et le paramétrage des outils numériques
•  Sociabilité, aisance à communiquer verbalement et par écrit

Le CP recruté aura pour principale mission de gérer sous la responsabilité du directeur de projet, du suivi et de la mise en œuvre opérationnelle des projets de télémédecine.

12 mois

• Bac +3 ou 4 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience en chefferie de projet
• Expérience fortement conseillée dans les secteurs de la santé (médicaux, paramédicaux), de la conduite aux changements, technico-commerciales ou relation clientèle
• Forte capacité à fédérer, accompagner et gérer

Le CP recruté aura pour principale mission de gérer de façon opérationnelle le déploiement de masse des outils e-santé du GIP ESEA et les usages associés au programme PTA. Il est le responsable opérationnel direct :

• du déroulé et de la cohérence des actions de déploiements de masse adaptés aux territoires,
• de la gestion et du suivi des équipes territoriales dédiées à ces déploiements,
• de l'accompagnement institutionnel et opérationnel des acteurs et des partenaires de terrain,
• de l'accompagnement et du développement effectif des usages e-santé.

4 mois

• Bac +2 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience fortement conseillée dans les métiers de la santé (médicaux, paramédicaux), de l'accompagnement au changement et de la pédagogie

Les CAT ont pour principale mission le déploiement et le développement des usages des outils e-santé du GIP ESEA auprès des équipes de la PTA et de l'ensemble des partenaires en santé du territoire (professionnels libéraux, établissements de santé, acteurs médicaux, médico-sociaux, public et privé).

4 mois

• Bac +2 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience fortement conseillée dans les métiers de la santé (médicaux, paramédicaux), de l'accompagnement au changement et de la pédagogie

Les CAT ont pour principale mission le déploiement et le développement des usages des outils e-santé du GIP ESEA auprès des équipes de la PTA et de l'ensemble des partenaires en santé du territoire (professionnels libéraux, établissements de santé, acteurs médicaux, médico-sociaux, public et privé).

12 mois

• Bac +3 ou 4 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience en chefferie de projet
• Expérience fortement conseillée dans les secteurs de la santé (médicaux, paramédicaux), de la conduite aux changements, technico-commerciales ou relation clientèle
• Forte capacité à fédérer, accompagner et gérer

Le CP recruté aura pour principale mission de gérer de façon opérationnelle le déploiement de masse des outils e-santé du GIP ESEA et les usages associés au programme PTA. Il est le responsable opérationnel direct :

• du déroulé et de la cohérence des actions de déploiements de masse adaptés aux territoires,
• de la gestion et du suivi des équipes territoriales dédiées à ces déploiements,
• de l'accompagnement institutionnel et opérationnel des acteurs et des partenaires de terrain,
• de l'accompagnement et du développement effectif des usages e-santé.

6 mois

• Bac +2 dans le domaine informatique ou expérience 
• Expérience en assistance aux utilisateurs
• Compétence en développement d'applications appréciée
• Forte appétence pour les technologies de l'information (informatique, téléphonie, mobile, tablette)
• Sociabilité, aisance à communiquer verbalement et par écrit, sens de l'écoute
• Capacité à saisir rapidement les besoins, à décrire une situation de façon claire et précise, à appréhender rapidement l'utilisation et le paramétrage de progiciels
• Autonomie, sens de l'initiative, persévérance, facilité d'adaptation

La principale mission du technicien support est l'assistance aux utilisateurs des services du GIP ESEA, dont :

• le support téléphonique/mail aux utilisateurs (hotline)
• le support aux équipes internes
• l'accompagnement au démarrage pour les nouveaux utilisateurs du GIP
• l'assistance aux actions de déploiement des CAT

8 mois

• Bac +2 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience fortement conseillée dans les métiers de la santé (médicaux, paramédicaux), de l'accompagnement au changement et de la pédagogie

Les CAT ont pour principale mission le déploiement et le développement des usages des outils e-santé du GIP ESEA auprès des équipes de la PTA et de l'ensemble des partenaires en santé du territoire (professionnels libéraux, établissements de santé, acteurs médicaux, médico-sociaux, public et privé).

4 mois

• Bac +2 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience fortement conseillée dans les métiers de la santé (médicaux, paramédicaux), de l'accompagnement au changement et de la pédagogie

Les CAT ont pour principale mission le déploiement et le développement des usages des outils e-santé du GIP ESEA auprès des équipes de la PTA et de l'ensemble des partenaires en santé du territoire (professionnels libéraux, établissements de santé, acteurs médicaux, médico-sociaux, public et privé).

4 mois

• Bac +2 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience fortement conseillée dans les métiers de la santé (médicaux, paramédicaux), de l'accompagnement au changement et de la pédagogie

Les CAT ont pour principale mission le déploiement et le développement des usages des outils e-santé du GIP ESEA auprès des équipes de la PTA et de l'ensemble des partenaires en santé du territoire (professionnels libéraux, établissements de santé, acteurs médicaux, médico-sociaux, public et privé).

12 mois

• Bac +3 ou 4 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience en chefferie de projet
• Expérience fortement conseillée dans les secteurs de la santé (médicaux, paramédicaux), de la conduite aux changements, technico-commerciales ou relation clientèle
• Forte capacité à fédérer, accompagner et gérer

Le CP recruté aura pour principale mission de gérer de façon opérationnelle le déploiement de masse des outils e-santé du GIP ESEA et les usages associés au programme PTA. Il est le responsable opérationnel direct :

• du déroulé et de la cohérence des actions de déploiements de masse adaptés aux territoires,
• de la gestion et du suivi des équipes territoriales dédiées à ces déploiements,
• de l'accompagnement institutionnel et opérationnel des acteurs et des partenaires de terrain,
• de l'accompagnement et du développement effectif des usages e-santé.

12 mois

• Bac +3 ou 4 recommandé : BTS, DUT, IUP, Licence
• Expérience en chefferie de projet
• Expérience fortement conseillée dans les secteurs de la santé (médicaux, paramédicaux), de la conduite aux changements, technico-commerciales ou relation clientèle
• Forte capacité à fédérer, accompagner et gérer

Le CP recruté aura pour principale mission de gérer de façon opérationnelle le déploiement de masse des outils e-santé du GIP ESEA et les usages associés au programme PTA. Il est le responsable opérationnel direct :

• du déroulé et de la cohérence des actions de déploiements de masse adaptés aux territoires,
• de la gestion et du suivi des équipes territoriales dédiées à ces déploiements,
• de l'accompagnement institutionnel et opérationnel des acteurs et des partenaires de terrain,
• de l'accompagnement et du développement effectif des usages e-santé.

8 mois

• Bac +3 à +5 : licence-master en communication
• Une expérience dans le secteur de la santé serait un plus
• Connaître les technologies de communication et multimédia (PAO, web, réseaux sociaux, édition et imprimerie...)
• Excellente qualité rédactionnelle
• Gérer un projet, faire travailler ensemble de multiples interlocuteurs internes et externes
• Créatif, avec le sens de l'organisation, à l'écoute, rigoureux, prise d'initiatives et facilité d'adaptation

Suite à la fusion des 3 ex-GCS, le Responsable Communication aura pour missions de :

• Concevoir, en coordination avec la Direction du GIP, la stratégie de communication du GIP ESEA, de ses services et son plan d'action
• Mettre en oeuvre la politique de communication du nouveau GIP ESEA, tant en interne qu'en externe, sur l'ensemble de la région Nouvelle-Aquitaine
• Mise en place opérationnelle du plan d'action des services apportés avec les différents chefs de projet

6 mois

• Bac +2
• Maîtrise des logiciels bureautiques
• Très bonnes qualités relationnelles
• Rigueur et sens de l'organisation
• Bonnes compétences rédactionnelles

Poste polyvalent au sein du Pôle Administratif ESEA  :

• standard téléphonique, accueil,
• tâches administratives et  logistiques (réservations de billets, gestion de tickets restaurant,...),
• aide à la gestion des instances du GIP
• rédaction de documents, de procès verbaux, ...
• assistance aux études menées au sein du pôle 

12 mois

Ingénieur ou Universitaire (BAC +5), vous justifiez d’une première expérience dans la gestion de projet et l’encadrement d’équipes de réalisation. Vous avez acquis une solide expérience technique autour des technologies Java/Jee, Python/django ou Php/Symfony.

Le CP recruté aura pour principale mission de gérer sous la responsabilité du responsable production, le suivi et de la mise en œuvre opérationnelle du projet industrialisation des services e-santé d’ESEA.